Medicina no trabalho
A saúde dos colaboradores é responsabilidade de qualquer empresa, tendo em vista que o funcionário só adquire doenças no trabalho por ser enviado aquela tarefa. A constituição determina multas gravíssimas (dependendo do caso a ser julgado), pois ao longo de muito tempo foi provado que que estes malefícios realmente se faziam presentes e eram alavancados pelo trabalho.
Mas como surgiu ?
Devemos agradecer tudo ao Bernardino Ramazzini, médico italiano nascido em Carpi, em 1633. Ele percebeu que em seu consultório sempre que aparecia um paciente novo ele precisava fazer uma unica pergunta e já descobria o problema do paciente, esta pergunta é “do que você trabalha ?”.
Isso se deve ao fato de que nas primeiras revoluções industriais os trabalhos com manufatura eram repetitivos e podiam causar LER (lesão por esforço repetitivo). Ele se tornou pai da medicina no trabalho publicando o livro As Doenças dos Trabalhadores, publicado em 1700.
Ao longo dos anos aqui no brasil foram criadas leis trabalhistas como no governo de Getúlio Vargas em 1931. Com isso foi desenvolvida a CIPA (comissão interna de prevenção de acidentes) com o propósito de prevenir acidentes e garantir a saúde dos trabalhadores.